Sedex驗(yàn)廠Chuangsheng Csr
sedex驗(yàn)廠需遵守法規(guī)
1. sedex驗(yàn)廠 禁止強(qiáng)迫勞動(dòng) 1.1 禁止強(qiáng)制勞動(dòng)力、受關(guān)押勞動(dòng)力和不情愿的犯人勞動(dòng)力。 1.2 雇員不應(yīng)被要求交納抵押金或把他們的身份證件交給雇主，在給出合理的預(yù)先通知之后，雇員可以自由地離開其雇主。 2. 結(jié)社自由和工人進(jìn)行勞資談判的權(quán)力 2.1 所有雇員毫無例外地具有加入或組成其自己選擇的工會(huì)的權(quán)力和進(jìn)行集體勞資談判的權(quán)力。 2.2 雇主對(duì)于工會(huì)的行......
sedex驗(yàn)廠咨詢關(guān)于SMETA環(huán)境審核內(nèi)容
sedex驗(yàn)廠 咨詢 關(guān)于SMETA環(huán)境審核內(nèi)容有7項(xiàng)： 1、工廠是否符合國家和地方相關(guān)的環(huán)境法律法規(guī) 2、工廠是否持有相關(guān)的許可證 3、工廠是否明確客戶的環(huán)境政策和要求，并設(shè)相應(yīng)的機(jī)制和程序衡量執(zhí)行情況 4、工廠是否獲得環(huán)境認(rèn)證并在有效期內(nèi)，如ISO14001,或具備環(huán)境管理體系 5、工廠是否制定適當(dāng)?shù)沫h(huán)保政策......
SEDEX驗(yàn)廠防止不正當(dāng)利益管制程序
SEDEX驗(yàn)廠 防止不正當(dāng)利益管制程序 1.0 目的 為杜絕腐敗，防止不正當(dāng)利益侵害，營造一個(gè)良好的工作環(huán)境，特制定本程序。 2.0 范圍 使用于本公司。 3.0 定義 不正當(dāng)利益：包括非法利益合其他不應(yīng)當(dāng)?shù)玫降睦?。非法利益是指違反法律 、法規(guī)、政策所取得的利益，是法律 、法規(guī)、政策禁止取得 ，而用非法手段取得的利益，非法利益不僅表現(xiàn)為獲取手段的非法性或者說不正當(dāng)性，更突出地表現(xiàn)為利益......
Sedex注冊(cè)步驟上傳報(bào)告情況說明
Sedex認(rèn)證 注冊(cè)步驟上傳報(bào)告情況說明 sedex認(rèn)證 -sedex系統(tǒng)是一個(gè)安全的網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)系統(tǒng)，能令各公司更容易提供供應(yīng)鏈中有關(guān)勞工標(biāo)準(zhǔn)資料，從而減少重復(fù)操作，能集中資源于改善行動(dòng)。 成員資格 依據(jù)對(duì)系統(tǒng)的應(yīng)用需求，sedex成員分為三種，具代表性的是B類和AB類。B類一般為擁有用工場所的公司，年維護(hù)費(fèi)用為每個(gè)場地￥28.AB類成員支付應(yīng)當(dāng)?shù)腁類成員費(fèi)用加上B類成員費(fèi)......
sedex認(rèn)證提供的報(bào)告包括范圍
sedex認(rèn)證 提供的報(bào)告包括范圍 Sedex 提供自定義報(bào)告服務(wù)，使 A 和 AB 會(huì)員可高效地詮釋和操控其 Sedex 供應(yīng)商數(shù)據(jù)。作為此服務(wù)的一部分，我 們可為會(huì)員提供定制的管理報(bào)告和數(shù)據(jù)分析，其可包含于年度回顧或企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中。所有報(bào)告均可在極短的設(shè) 置時(shí)間內(nèi)按您的需求進(jìn)行定制。 sedex驗(yàn)廠 提供的報(bào)告包括： 1.供應(yīng)商分析報(bào)......
Sedex認(rèn)證風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工具的應(yīng)用
Sedex認(rèn)證 風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工具的應(yīng)用 Sedex 風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估為了有效地管理供應(yīng)鏈中的道德風(fēng)險(xiǎn)，你必須首先確定的風(fēng)險(xiǎn)所在。 Sedex的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工具，幫助Sedex會(huì)員管理他們的供應(yīng)鏈數(shù)據(jù)更復(fù)雜的層面，提供了增強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)測繪，測試和報(bào)告 功能。 什么是SEDEX風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工具： 風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工具，發(fā)展合作伙伴關(guān)系梅普爾克羅夫特全球風(fēng)險(xiǎn)專家，使您可以評(píng)估您的供應(yīng)鏈發(fā)生問題......
Sedex認(rèn)證要準(zhǔn)備哪些基本的東西
Sedex認(rèn)證 要準(zhǔn)備哪些基本的東西 1 企業(yè)的營業(yè)執(zhí)照 Business License of Factory 2 企業(yè)簡介及規(guī)章制度 Factory introduction and regulation 3 企業(yè)組織架構(gòu)圖 Organisational chart 4 工廠平面示意圖 Factory Building Layout 5 健康安全組織結(jié)構(gòu)圖 EHS Organi......
Sedex認(rèn)證工廠的自檢流程
Sedex認(rèn)證 工廠的自檢流程 1、工廠規(guī)定最低工作年齡是多少？ 2、有無針對(duì)學(xué)齡兒童的工作經(jīng)驗(yàn)強(qiáng)化培訓(xùn)計(jì)劃？ 3、對(duì)不滿18周歲的工人是否有限制？ 4、工廠采用什么措施確定工人的年齡？ 5、所有的工人是否自愿工作？工廠如何確保所有工人都是自愿工作？ 6、工廠是否有囚犯或被軍隊(duì)或當(dāng)?shù)卣傻墓と耍?7、下班時(shí)工人是否可以自由離開工廠？ 8、警衛(wèi)是否只是負(fù)責(zé)工廠的財(cái)產(chǎn)和運(yùn)作的安全？......
Sedex認(rèn)證輔導(dǎo)公司與工廠服務(wù)流程
東莞創(chuàng)盛公司 SEDEX驗(yàn)廠 流程服務(wù)簽訂合同 1、確認(rèn)工廠狀況確認(rèn)工廠驗(yàn)廠項(xiàng)目及工廠整體狀況 2、確定輔導(dǎo)時(shí)間及項(xiàng)目周期根據(jù)工廠的情況，確定需要服務(wù)的大致時(shí)間及整個(gè)周期 3、合同簽訂達(dá)成合作事項(xiàng)后，雙方簽訂協(xié)議 4、支付首款工廠安排支付首款 5、安排咨詢師根據(jù)工廠驗(yàn)廠項(xiàng)目，項(xiàng)目組有針對(duì)性的安排咨詢老師 SEDEX驗(yàn)廠 咨詢準(zhǔn)備 1、確定目標(biāo)老師到廠進(jìn)一步確定工廠需要達(dá)的目標(biāo)（根據(jù)......
sedex認(rèn)證指導(dǎo)意見
sedex認(rèn)證 指導(dǎo)意見 糾正行動(dòng)計(jì)劃的報(bào)告總結(jié)了現(xiàn)場審核發(fā)現(xiàn)和糾正和預(yù)防行動(dòng)計(jì)劃，核數(shù)師和現(xiàn)場經(jīng)理認(rèn)為是合理的，以確保符合ETI的基本法規(guī)，地方性法規(guī)和其他審核要求。經(jīng)過初步審核，形式用于重新記錄和分類地位的非符合行動(dòng)。 為了確保良好做法的例子強(qiáng)調(diào)供應(yīng)商給予的CAPR文件，將繼續(xù)與供應(yīng)商已提供這些記錄。在收到審計(jì)報(bào)告后，他們將進(jìn)一步證實(shí)。 根本原因注：這是不是強(qiáng)制性的，在這段時(shí)......
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